Консалтинг, цифровая трансформация, интеграция бизнес-процессов, маркетинга и hr

12.10: 1. Трансформация и ускорение бизнеса
14.10: 2. Маркетинг, данные, технологии
16.10: 3. Кадры, цифровые навыки, оргструктура

12.10: 1. Трансформация и ускорение бизнеса<br>14.10: 2. Маркетинг, данные, технологии</br>16.10: 3. Кадры, цифровые навыки, оргструктура
Образовательный интенсив «Цифровизация и ускорение бизнеса» (Российско-Германская ВТП, Текарт)
программный директор, модератор, спикер
Первоисточник

Цитаты

Клубный консультационный и образовательный проект «Цифровизация и ускорение бизнеса» (краткое название — FastCo — сокращение от Fast Company) основан на концепции «Быстрая компания»: смещение приоритетов в управлении от долгосрочного планирования к максимальной тактической гибкости и адаптивности; чуткость к вызовам и возможностям; инновационная корпоративная культура; быстрое прототипирование и внедрение.

В такой системе приоритетов трансформация (управляемый процесс постоянных изменений) — осознанное и системно принятое состояние бизнеса. Мы «укорачиваем» стратегию, учимся быстро анализировать и использовать все новое, что появляется в обществе, бизнесе и технологическом ландшафте. Мы создаем трансформационную корпоративную культуру.

Проект FastCo подготовлен в сотрудничестве консалтинговой группы «Текарт» и Российско-Германской внешнеторговой палаты.

Программа:

12.10.2020 #1. Трансформация и ускорение бизнеса

Бизнес — постоянное движение и экосистема. Цифровизация, цифровая трансформация, оценка текущего состояния. Мастер-данные, концепция информационно-цифровой платформы. Клиентоцентричность — новая парадигма, ценности b2b-маркетинга.

14.10.2020 #2. Маркетинг, данные, технологии

Современный маркетинг: клиентоцентричность, данные, технологии, тренды. Изменение пользовательского поведения, фрагментация среды, CJM. Концепция Мартех (MarTech), маркетинговые стеки. Система маркетинга будущего — платформа с общими данными и набором технологий.

16.10.2020 #3. Кадры решают все

Тренды и инновации в HR: цифровизация и человекоцентричность, трансформация employee experience, оргпроектирование, подходы к развитию сотрудников (пластичность, метакомпетенции, цифровые навыки, креативность, корпоративные базы знаний)
12 Октября 2020